Les associations jouent un rôle de facilitateur dans l’accès à l’emploi et l’insertion.
Les emplois qu’elles proposent font souvent office de premiers emplois « tremplins » permettant aux salarié-e-s de se former, de se forger une expérience professionnelle.
Cependant, par manque de temps, souvent, un véritable parcours pour le salarié n’est pas mis en place.
Les emplois qu’elles proposent font souvent office de premiers emplois « tremplins » permettant aux salarié-e-s de se former, de se forger une expérience professionnelle.
Cependant, par manque de temps, souvent, un véritable parcours pour le salarié n’est pas mis en place.
L'atelier devra mettre permettre de mettre au participant d'appréhender les différents aspects de mise en place d'un processus d'accueil et d'intégration du salarié.
